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优秀人才入境计划 (优才签证)

在全球争夺人才的大趋势下,自2006年6月起香港推出优秀人才入境计划(下简称优才计划)吸纳国际技术人才,每年限额早前只有1000个,直至今届特首李家超宣布取消年度限额,为期两年。

    • 最高大上的签证计划,续签相对宽松
    • 无需先获雇主聘请
    • 一人申请,全家可获得身份
    • 申请门槛低,综合计分制满80分即可申请
    • 申请材料简单清晰,无需出具资产来源证明

优秀人才入境计划申请条件

    • 年龄:18周岁以上(提供身份证明文件)
    • 经济能力:足以负担本人及受养人的首年生活费(个人15万;家庭30万+)
    • 品格:无犯罪、无不良入境记录
    • 语言:良好的口语和书写能力(普通话/粤语/英语)
    • 学历:毕业证/学位证/专业资格证(需由认可的大学或机构颁发)
    • 计分制要求:满足综合计分制或成就计分制要求。

根据我们的经验(我们的顾问从前就坐在谘询委员会会议中,对委员审批的角度最清楚了解),以下两类人才是非常值得去申请优才的:

毕业于世界TOP100名校的高材生

综合计分制的评分项目下,学历一项中,有额外30分是给TOP100名校的申请人

入境处有明确规定何谓TOP100名校,内地有清华、北大、浙大、复旦、华中科技大学、中山、上海交大、南京大学等9所名校,而香港有5所大学进入了TOP100:港大、中大、科大、理工及城大。

谘询委员会成员是从一个宏观角度去看香港需要的人才的。特别记得有一年委员会主席说过一句话:

这些经由外国名校提供大量资源,培育出来的年轻人,如能在香港劳动市场作出贡献,没有比这更化算的事了。

委员会主席

任职世界500强企业的人才

2023年1月入境处新增了一项综合计分制工作经验的分数,是给的任职于世界500强企业的专业人才,比如像腾讯、华为、阿里、百度等等,可以额外获得20分。因为能进入这些大公司的,已经由该公司的人事部审核过,足够优秀才会聘请。而且这类申请人有著更广阔的视野,香港更急切需要这类人才。

没有以上的两点就不能申请了吗?当然不是

说实话入境处的主任也是个公务员,不一定所有行业都熟悉。所以在提交申请时,文案就变得非常重要!文案中能必需深度表现出自身的优势,提炼出自身的亮点,展现自己擅长领域的优势,一样有机会成功获批!按著入境处的需求点精准展示,站在入境处主任的角度出发,要了解入境处主任想要看到什么样的亮点,从而去准备申请文案。香港优才计划不是唯分数论的项目,只要申请人评分80分以上,能够充分展示自己的优势和亮点,都是有机会的!

 

想要办理香港身份的人,要抓住当下的政策蜜月期,将身份办起来。谁知道过两年后,政策会有什么样的变化呢?

 

优质服务

我们提供一站式香港移民顾问服务

我们的顾问经过专业训练,对香港法例第115章《入境條例》、第331章《入境事务队条例》、第177章《人事登记条例》及《中华人民共和国国籍法》十分熟悉。同时因为曾在内工作,对入境处处理申请的流程、内部观点等都非常了解。